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自5月份以来,随着“降低社会保险费率、调整社会保障工资标准”的热寻,河南省“降低社会保险费”的大幕正式拉开。从缴费率的19%到16%,再到省级管辖城镇非私营单位在职职工平均工资到全省城镇从业人员平均工资的缴费基数调整,“减费”力度在0+之前。

那么“减费”对企业的“真正好处”有多大呢?郑州银行人力资源部副总经理庞飞表示:“作为社会保障专业的研究生,我一直非常关注社会保障政策和社会保障支付问题。这项收费减免政策非常有力和实际。它不仅非常强大,而且非常系统,这对企业是一个很大的好处,给企业的员工带来了实实在在的好处。就郑州银行自身而言,在推出减收手续费政策之前,每月缴费额约为1454万元,而5月份,根据新政策,企业每月缴纳的社会保险费降至1076万元,同比下降23%,同比下降近378万元”。

郑州:“升级服务”降低春季收费

中铁建工集团有限公司华中分公司的张欢欢老师算了一笔账:“一方面,公司受到支付基数口径变化的影响。低于缴费基数下限的34人全部达到了上限,而高于缴费基数上限的12人今天变成了41人;另一方面,企业每月减少社会保险费14.06万元,个人每月减少缴纳1.2万元,总体呈现明显下降趋势

当政策红利变成真正的货币时,这部分减少的资本支出将如何分配?河南方圆人力资源管理有限公司总经理齐淑敏表示:“作为一家劳动密集型企业,公司的高层管理人员将考虑用部分节省下来的资金来拓展市场,肩负起民营企业的社会责任,努力创造更多的就业岗位。另一部分用于发扬工匠精神,鼓励员工从事专业工作,为社会各界提供更好的服务。”

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郑州市政协委员、青年企业家程海业认为,“国家出台如此大规模的社会保险减费政策,是减轻企业负担的一项重大举措,有助于减轻企业负担,促进企业创新发展势头。同时,也为社会保险制度的进一步完善奠定了坚实的基础,有利于公平支付和科学征管”。

据悉,为落实中央减免税政策,郑东新区税务局组织了多次政策会谈,并开展了“双十万双”走访,以增强企业的认知度和收购力度。郑东新区税务局副局长、党委委员刘白石说:“现在国家出台了很多好的减免税政策。作为一个基层税务部门,有必要实施好的政策,使纳税人和纳税人真正受益,获得真正的利益。要把税务干部的艰苦指数转化为受众群体的幸福指数,努力增强他们的获取感,唱响减税、减费的好嗓子。”(国家税务总局郑州市郑东新区税务局周旭辉出资)

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责任人:纪

31559753.郑州:“升级服务”春天“减收费用”五月开花。2019-05-20 09: 24: 04。204386.上升季节

标题:郑州:“升级服务”降低春季收费

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